- 給与
日給120,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区
- 募集科目
- 産婦人科
759159
求人更新日 : 2024/09/17
求人No. : 759159
- 給与
時給13,000円 ～ 15,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 募集科目
- 産婦人科, 婦人科
622447
求人更新日 : 2024/09/17
求人No. : 622447
- 給与
時給12,000円 ～ 13,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 大阪府大東市
- 募集科目
- 産婦人科, 婦人科
620911
求人更新日 : 2024/09/17
求人No. : 620911
- 給与
1回70,000円 ～
- 勤務曜日
- 勤務地
- 大阪府東大阪市
- 募集科目
- 産婦人科, 産科, 婦人科
737147
求人更新日 : 2024/09/13
求人No. : 737147
- 給与
1回75,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 大阪府東大阪市鷹殿町20-29
- 募集科目
- 産婦人科, 産科, 婦人科
634514
求人更新日 : 2024/09/13
求人No. : 634514
- 給与
時給15,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区
- 募集科目
- 産婦人科, 婦人科
636218
求人更新日 : 2024/09/12
求人No. : 636218
- 給与
日給65,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 埼玉県上尾市
- 募集科目
- 産婦人科, 産科, 婦人科
631897
求人更新日 : 2024/09/12
求人No. : 631897
- 給与
1回60,000円 ～ 70,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 東京都世田谷区
- 募集科目
- 産婦人科
569773
求人更新日 : 2024/09/12
求人No. : 569773
- 給与
1回90,000円 ～
- 勤務曜日
- 勤務地
- 埼玉県川越市
- 募集科目
- 産婦人科
745111
求人更新日 : 2024/09/11
求人No. : 745111
- 給与
日給70,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 募集科目
- 神経内科, 精神科, 神経科, アレルギー科, リウマチ科, 小児科, 整形外科, 形成外科, 美容外科, 脳神経外科, 呼吸器外科, 心臓血管外科, 小児外科, 皮膚科, 泌尿器科, 産婦人科, 産科, 婦人科, 眼科, 耳鼻咽喉科, 気管食道科, 放射線科, リハビリテーション科, 麻酔科, ペインクリニック, 人工透析科, 緩和ケア科, 一般内科, 循環器内科, 呼吸器内科, 消化器内科, 内分泌・代謝内科, 腎臓内科, 老年内科, 血液内科, 外科系全般, 一般外科, 消化器外科, 乳腺外科, 総合診療科, 美容皮膚科, 健診・人間ドック, 救急科・ＩＣＵ, 病理科, 基礎医学系, 膠原病科, スポーツ整形外科, 大腸・肛門外科, 産業医, 脊髄・脊椎外科
681200
求人更新日 : 2024/09/11
求人No. : 681200
- 給与
単価210,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 大阪府高槻市
- 募集科目
- 産婦人科, 産科, 婦人科
641636
求人更新日 : 2024/09/11
求人No. : 641636
- 給与
1回170,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 大阪府大阪市平野区
- 募集科目
- 産婦人科
753967
求人更新日 : 2024/09/10
求人No. : 753967
- 給与
1回90,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 大阪府大阪市平野区
- 募集科目
- 産婦人科
745937
求人更新日 : 2024/09/10
求人No. : 745937
- 給与
日給80,000円 ～
- 勤務曜日
- 勤務地
- 東京都品川区
- 募集科目
- 産婦人科
709542
求人更新日 : 2024/09/10
求人No. : 709542
- 給与
日給100,000円
- 勤務曜日
- 勤務地
- 神奈川県横浜市都筑区
- 募集科目
- 産婦人科
678525
求人更新日 : 2024/09/09
求人No. : 678525
"産婦人科"の非常勤医師求人・募集情報公開中
1.業界動向
産婦人科と一口にいっても、産科寄りなのか、それとも婦人科寄りなのかによって、求人の特徴が大きく変わってきます。前者の場合、産科医不足はかねてから社会問題にもなっており、少子化の時代にあっても求人ニーズは極めて旺盛です。ただし、産科は訴訟リスクが高いともいわれており、さらにハードワークを迫られる場面も多く、相当の覚悟や使命感が求められます。一方、後者の場合は、女性特有の疾患を扱うことから女性医師の活躍が目立ちます。出産・育児を経て復帰するケースも珍しくなく、女性医師にとって働きやすい職場も多くあります。
2.求人特徴
求人が産科寄りか、婦人科寄りかを確認するのに適した方法としては、まず業務内容（および対応ボリューム）の確認が必要です。主として行う業務をはじめ、業務内容全般は医療機関の診療方針に密接に関わってきます。また、応募にあたり経験が必須な場合と未経験でも相談可能な場合とがありますので、応募前に詳細を確認しましょう。応募要項に「応相談」と書かれていても、マイナビDOCTORを通して事前相談が可能なケースもありますのでご相談ください。
3.求められる志向
その医療機関で主として行う業務の診療経験が求められるのはもちろんですが、患者さんの対応におけるコミュニケーションスキルが重視されるケースも増えています。診療内容はもちろん、患者層により求められるスキルも変わりますので、あらかじめ確認しましょう。
医師専任のキャリアパートナーがあなたの希望条件にマッチする求人をご紹介いたします。お気軽にお問い合わせください。
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